日立ソリューションズ西日本は2018年6月8日、沖縄県信用保証協会が日立ソリューションズ西日本の人事給与ソフト「Hi-PerBT人事給与」と、明細配信ソフト「Hi-PerBTモバイル給与」を導入し、2018年2月から稼働したと発表した。
沖縄県信用保証協会は、人事給与パッケージソフトのHi-PerBT人事給与と、明細配信パッケージソフトのHi-PerBTモバイル給与を導入した。生体認証を活用した就業管理システムと連携させて使っている。
図1：沖縄県信用保証協会の人事給与システムの概要（出典：日立ソリューションズ西日本）拡大画像表示
Hi-PerBT人事給与の特徴は、信用保証協会の人事給与業務に必要な機能として、社員貸付管理機能と、退職金関連機能を搭載していることである。同機能をテンプレート化して追加している。
Hi-PerBTモバイル給与の特徴は、明細（給与、賞与、源泉徴収票）を電子化してWebで配信する仕組みによって、ペーパーレス化を図れることである。さらに、年末調整申告をWeb化できる。これにより、入力ミスを自動でチェックできる。
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