[新製品・サービス]

2025年1月21日(火)日川 佳三（IT Leaders編集部）

リスト

　リコージャパンの「RICOH 人財ポータルサービス」（画面1）は、クラウド型タレントマネジメントシステムである。資格情報データベースや評価シートなど、各種の書式で分散・散在している人事情報を一元管理し、過去データを含めて検索・参照する仕組みを提供する。

画面1：「RICOH 人財ポータルサービス」の画面（出典：リコージャパン）
拡大画像表示

　人材情報の集計・分析、人事評価のワークフローなど、人事情報の管理でよく使う機能や設定をダッシュボードとしてプリセットしている。構築や設定に時間をかけることなく、ログイン後すぐに利用を始められる。

　料金（税別）は、初期契約料が5000円で、従業員1人あたり月額500円または年額6000円。機能や設定をシンプルにしたことで料金を抑えており、中堅・中小企業でも導入しやすいことをアピールしている。

　外部の給与計算/管理システムで管理している社員情報をAPI連携やCSVファイルでから取り込める。社員の入退社時や組織改編のタイミングでデータを連携させることで効率よく登録・更新作業が行え、データの重複や抜け漏れなどを抑える。例えば、オービックビジネスコンサルタント（OBC）の「給与奉行クラウド」やピー・シー・エーの「PCAクラウド 給与」に登録した社員情報や組織情報（組織名称、階層など）をAPI連携で取り込んで基本情報に反映させられる。

　給与システム以外にも、2025年夏には勤怠管理システムとの連携を可能にするなど、各種業務システムとの連携対応を順次追加していく予定である。