Tに翻弄されることなく、御して真に経営に資するためのポイントは何か。識者の提言などを取りまとめる。
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2024/11/20)
法務 / コンプライアンス / 情報共有
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2024/10/09)
デジタルデバイド / 高齢化社会 / UI/UX
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2024/09/13)
りそなホールディングス / 業務効率化 / イノベーション
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2024/08/13)
ベトナム / オフショア / ITアウトソーシング
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2024/07/11)
Tapestry / アパレル / ファッション
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2024/06/12)
フジテック / IT部門 / デジタルトランスフォーメーション
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2024/05/03)
ニチハ / 組織変革 / ビジネスフレームワーク
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2024/04/09)
PoC / ワークショップ / J.フロント リテイリング
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2024/03/12)
デジタルトランスフォーメーション / RPA / キャッシュレス
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2024/02/07)
データサイエンティスト / パーパス / ビジネスアナリシス
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2024/01/10)
経営変革 / 組織変革 / CDO
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2023/12/11)
PwC / 生成AI / ChatGPT
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2023/11/10)
経営変革 / プロジェクト管理
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2023/10/10)
カシオ計算機 / 製造 / 調達・購買
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2023/09/19)
自動車 / 製造 / CASE
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2023/08/09)
生成AI / ChatGPT / 対話型AI
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2023/07/13)
ベトナム / SIer / ITエンジニア
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2023/06/08)
経営変革 / 組織変革 / 田辺三菱製薬
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2023/05/10)
CIO / リスキリング / 人材育成
オピニオン from CIO賢人倶楽部 (2023/04/11)
環境経営 / ESG / 脱炭素社会
オピニオンTに翻弄されることなく、御して真に経営に資するためのポイントは何か。識者の提言などを取りまとめる。